Arbeiten bei Santander

Am Weg zur Spitze

Zufriedene MitarbeiterInnen sind die Basis unseres Erfolges. Daher arbeiten wir jeden Tag an einem Arbeitsumfeld, das es unseren MitarbeiterInnen ermöglicht, Spitzenleistungen für unsere KundInnen zu erbringen. Und das mit Erfolg.

Auszeichnungen

2023 erhielt die Santander Consumer Bank bereits zum sechsten Mal in Folge die Auszeichnung als Top Employer Österreich. In insgesamt 6 Ländern erhielt Santander zudem die Auszeichnung Top Employer Europe. Das renommierte Top Employers Institute bescheinigt uns als Arbeitgeber damit erneut ein herausragendes Arbeitsumfeld.

Top Employer 2023

TOP EMPLOYER Zertifizierung

Für die Top Employer Zertifizierung wurden zwanzig Personalbereiche analysiert, darunter das Arbeitsumfeld, das Wohlbefinden, Vielfalt & Integration, die Talentstrategie, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Personalplanung. Alle teilnehmenden Unternehmen durchlaufen einen weltweit einheitlichen Untersuchungsprozess.

Steffen Neefe, Country Manager DACH des Top Employers Institute: „Ideale Arbeitsbedingungen führen dazu, dass sich Menschen im Berufs- und Privatleben weiterentwickeln. Unsere detaillierte Untersuchung hat ergeben, dass die Santander Consumer Bank ein herausragendes Mitarbeiterumfeld geschaffen hat und kontinuierlich an der Optimierung dieses Umfelds arbeitet. Dazu gehören unter anderem das Angebot attraktiver Benefits, die Schaffung moderner und flexibler Arbeitsbedingungen und ein wirksames Performance Management, welches in vollem Einklang mit der Unternehmenskultur steht.“

Das vor 30 Jahren gegründete unabhängige Top Employers Institute zertifiziert jährlich Unternehmen auf der ganzen Welt mit herausragenden Mitarbeiterbedingungen. In 2023 erhielten 2.502 Organisationen in 121 Ländern und Regionen eine Auszeichnung verliehen.

Um mehr über das Top Employers Institute und die Top Employer Zertifizierung zu erfahren, besuchen Sie: www.top-employers.com

kununu Top Company Zertifizierung

Bereits zum dritten Mal in Folge hat die Santander Consumer Bank die Auszeichnung „Top Company“ von der Arbeitgeberbewertungsplattform kununu verliehen bekommen. Damit gehört Santander zu rund fünf Prozent aller Unternehmen, welche ein Arbeitgeberprofil auf der Bewertungsplattform haben. Die Anerkennung belohnt Arbeitgeber, die ihren Angestellten ein besonders positives Arbeitsumfeld bieten und so zu deren Zufriedenheit beitragen. Eines der wichtigsten Qualifikationskriterien ist ein Bewertungsscore von mindestens 3,8 Sternen. Die Santander Consumer Bank hatte zum Qualifizierungszeitpunkt einen Score von 4,0 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von 81%. Besonders gut bewertet wurde beispielsweise der respektvolle Umgang miteinander, die Arbeitsatmosphäre, die Gleichberechtigung von Frauen und Männern sowie die flexiblen Arbeitszeiten.

Work @ Santander

Das erwartet Sie bei uns

Nur was man gerne macht, macht man auch wirklich gut. Wenn Sie Freude daran haben, jeden Tag ein bisschen besser zu werden, dann sind Sie bei uns richtig. Wir kümmern uns darum, dass Sie sich dabei rundum wohl fühlen.

Aufgabengebiete & Einsatzbereiche

In einer Bank geht es nicht immer nur um Zahlen und Excel-Tabellen. Die Santander Consumer Bank bietet Positionen in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen. Die Tätigkeiten reichen von KundenberaterInnen in den Filialen über Call Center Agents im Service-Center bis hin zu SpezialistInnen in der Zentrale (z.B. IT, Risk, Legal, Kommunikation, Finance). Wenn Sie in einem wachsenden, dynamischen Unternehmen mitwirken möchten, sind Sie bei uns richtig.

Qualifikationen

Neben der fachlichen Qualifikation legen wir auch auf Ihre sozialen Kompetenzen sehr viel Wert. Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten, bereichsübergreifendes Denken sowie eine kommunikative und offene Art sind für uns Schlüsselqualifikationen. Uns ist es zudem wichtig, dass Sie gut ins Team passen und sich bei uns wohlfühlen.

Weiterbildung & Karrierechancen

Damit Sie Ihr Potential voll ausschöpfen können, bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten an. Diese reichen von Fachtrainings über Sprachkurse bis hin zu Persönlichkeits- und Führungskräftetrainings. Herausragenden MitarbeiterInnen stehen auch internationale High-Potential-Programme zur Verfügung. Engagement und Leistung zahlen sich bei uns aus: SpezialistInnen und Führungskräfte besetzen wir sehr gerne intern nach.

Unternehmenskultur & Führungsstil

Unsere Unternehmenskultur und unser Führungsstil sind geprägt durch eine positive Grundeinstellung, Kommunikation auf Augenhöhe, einen respektvollen Umgang und gegenseitige Unterstützung. Flache Hierarchien sowie kurze und schnelle Entscheidungswege geben Ihnen die Möglichkeit, sich einzubringen und kreativ zu entfalten.

Gesundheit & Ausgeglichenheit

Nur wer gesund und ausgeglichen ist, kann die volle Leistung erbringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen wir es Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus bieten wir eine Vielzahl von attraktiven Angeboten wie Gesundheitsförderungen, Sportaktivitäten und verschiedene Zusatzleistungen.

Wertschätzung

Unsere Wertschätzung gilt der Leistung unserer MitarbeiterInnen, denn sie ist die Basis unseres Erfolgs. Das Engagement unserer MitarbeiterInnen wird mit einer leistungsgerechten Vergütung belohnt. Das Gehalt besteht neben einem Fixum auch aus einem leistungsbezogenen variablen Anteil. Ein transparentes Verfahren nach objektiven Kriterien ermöglicht es uns, den individuellen Beitrag eines jeden zu honorieren.

Moderner Arbeitsplatz

Unsere Firmenzentrale befindet sich im IZD-Tower in Wien-Donaustadt. Die 3.360 m2 großen Räumlichkeiten bieten mit ihrer modernen Architektur und innovativen Ausstattung Platz für derzeit 180 MitarbeiterInnen aufgeteilt auf drei Etagen. Rund um einen zentralen Eingangs- und Besucherbereich, die Town Hall, ordnen sich die verschiedenen Abteilungen in halboffenen Bürostrukturen sowie Meetingräume an. Den zentralen Treffpunkt im Unternehmen bilden die Küche und die Lounge.